kỹ năng
Thị trường việc làm đang ngày càng trở nên khắc nghiệt với sự phát triển của công nghệ cùng loạt yêu cầu mới. Trong năm 2025 này, bạn nên rèn luyện và bổ sung thêm kỹ năng nào để tạo sự tin tưởng cho doanh nghiệp? Hãy cùng ELLE Man tìm hiểu qua bài viết sau.
1. Xây dựng hệ thống kỹ năng mềm thành công
Các kỹ năng mềm như giao tiếp, quản lý và chăm sóc khách hàng là những kỹ năng nền tảng cần phải có vào năm 2025. Hiện nay, các nhà tuyển dụng coi trọng những người có thể diễn đạt rõ ràng các ý tưởng, thể hiện trí tuệ cảm xúc của mình tại nơi làm việc cũng như từ xa; các lãnh đạo nhóm hiệu quả; và người thúc đẩy trải nghiệm tích cực cho khách hàng. Vì thế, sự đồng cảm, khả năng thích ứng và giao tiếp rõ ràng được coi là điều không thể thiếu.
Nếu bạn là người đang xin việc, hãy điều chỉnh sơ yếu lý lịch bằng cách giới thiệu các ví dụ cụ thể về các kỹ năng mềm, chẳng hạn như: Biết cách lãnh đạo hội nhóm hướng về mục tiêu chung, tạo được sự hài lòng cho khách hàng với tỉ lệ 95%,…
2. Kỹ năng ứng dụng công nghệ
Hiện nay, các nhà tuyển dụng đang tập trung cho các vị trí như quản lý dự án, lập kế hoạch, giải quyết vấn đề, công việc chú trọng đến chi tiết, kỹ năng tổ chức và thành thạo Microsoft Excel cùng với các chương trình AI.
Chính vì thế, bạn cần kết hợp ứng dụng công nghệ vào trong công việc của mình, sử dụng AI để đạt được hiệu suất cao nhất.
3. Khả năng thích nghi
Những tiến bộ nhanh chóng về công nghệ cũng như biến chuyển khôn lường trong từng ngành buộc những nhân viên phải xoay chuyển linh hoạt. Để thể hiện kỹ năng này một cách hiệu quả, bạn hãy nêu bật những kinh nghiệm của bản thân đã giúp công ty gặt hái được thành công, hoặc chia sẻ cách bạn học được các kỹ năng mới nhanh chóng như thế nào. Sau đây là một ví dụ về khả năng thích ứng được sử dụng đúng cách trong sơ yếu lý lịch.
“Đã tham gia khóa học AI trong 6 buổi, từ đó nâng cao năng suất công việc lên đến 15%.”
4. Kỹ năng kết nối và xây dựng mạng lưới công việc
Các mạng lưới vẫn là một trong những công cụ mạnh mẽ nhất để bạn thăng tiến sự nghiệp. Hãy tận dụng mạng lưới hiện có của bạn trong khi tích cực vun đắp các mối quan hệ mới sẽ có thể mở ra cánh cửa đưa bạn đến các vai trò khác. Bên cạnh đó, hạy tham dự các sự kiện trong ngành, các hiệp hội chuyên nghiệp cũng như loạt nền tảng xã hội để duy trì sự hiện diện và kết nối.
Dĩ nhiên, hãy hãy tập trung các mối quan hệ có ý nghĩa thay vì một mạng lưới rộng lớn nhưng hời hợt. Bạn hãy xây dựng những liên hệ công việc bằng cách chia sẻ hiểu biết, tạo ra loạt hợp tác trong những dự án. Bên cạnh đó, hãy định vị bản thân là nhà lãnh đạo tháo vát và đáng tin cậy.
5. Học cách cân bằng công việc và cuộc sống
Đạt được sự cân bằng lành mạnh giữa công việc và cuộc sống là điều cần thiết để đạt được thành công bền vững. Bởi lẽ, làm việc quá sức có thể khiến bạn kiệt sức, ảnh hưởng đến năng suất, khả năng ra quyết định và sức khỏe tổng thể. Để phát triển mạnh mẽ vào năm 2025, hãy ưu tiên sự cân bằng như một yếu tố cốt lõi trong chiến lược nghề nghiệp của bạn.
Hãy đặt ra ranh giới rõ ràng để bảo vệ thời gian cá nhân và nạp lại năng lượng hiệu quả. Bên cạnh đó, hãy trao đổi với nhóm và cấp trên về kỳ vọng của bản thân, đảm bảo mọi người đều tôn trọng thời gian rảnh rỗi của bạn. Ngoài ra, hãy bảo vệ sức khỏe thể chất và tinh thần lành mạnh, chẳng hạn như tập thể dục thường xuyên, thực hành chánh niệm hoặc dành thời gian cho gia đình và bạn bè.
Hãy nhớ rằng, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống không chỉ có lợi cho bạn mà còn tác động tích cực đến hiệu quả công việc với tư cách là một nhà lãnh đạo. Bằng cách làm gương cho các thói quen lành mạnh, bạn cũng góp phần tạo ra văn hóa công sở lành mạnh.
6. Ưu tiên việc học tập liên tục
Trong thị trường việc làm năng động ngày nay, học tập liên tục đã trở thành điều cần thiết. Việc cam kết phát triển chuyên môn không chỉ nâng cao kỹ năng của bạn mà còn khẳng định với nhà tuyển dụng rằng bạn có tư duy tiến bộ và luôn duy trì khả năng cạnh tranh.
Chính vì thế, bạn hãy tìm hiểu thêm các phương pháp học tập như đọc các ấn phẩm trong ngành, theo dõi các nhà lãnh đạo tài năng cũng như tìm các cơ hội học tập phù hợp với mục tiêu nghề nghiệp dài hạn của bạn.
_________
Bài: Thùy Dung
Tham khảo: forbes, aura