Phát triển kỹ năng lãnh đạo là cách để bạn tìm được cho mình vị trí quản lý cũng như nâng cao khả năng chuyên môn. Bạn có thể giúp doanh nghiệp cải tiến vận hành, thúc đẩy đồng nghiệp hoàn thành được mục tiêu của họ. Hãy cùng ELLE Man tìm hiểu qua bài viết sau.
Khả năng lãnh đạo chỉ được hoàn thiện khi bạn được học hỏi, trao dồi. Đây là điều cần thiết dẫn bạn đến thành công trên con đường sự nghiệp. Hãy cùng ELLE Man tìm hiểu kỹ hơn nhận ra tầm quan trọng của khả năng lãnh đạo và vài mẹo nhỏ để bạn hoàn thiện hơn về bản thân.
– Nâng cao tinh thần: Khả năng lãnh đạo hiệu quả có thể nâng cao tâm trạng của đồng đội và truyền cảm hứng để dẫn dắt họ đến thành công. Điều này tạo ra một môi trường làm việc vô cùng tích cực, khuyến khích nhân viên trong bộ phận của mình hoàn thành mục tiêu trong ngày.
– Giúp bạn trở nên tháo vát và xoay xở tình hình tốt hơn: Phát triển với tư cách là một nhà lãnh đạo có nghĩa là bạn sẽ cung cấp những nguồn lực có giá trị hơn cho đồng đội, xây dựng hệ thống hỗ trợ hiệu quả và giải quyết nhu cầu của họ tốt hơn. Kết quả nhận được sẽ là năng suất hiệu quả từ bộ phận của bạn.
– Đảm bảo sự hiệu quả trong quá trình giao tiếp: Với khả năng lãnh đạo tốt, bạn thường sẽ tiếp thu nhiều quan điểm khác nhau, từ đó đưa ra những lời khuyên chính đáng và có tiếng nói trong việc giải quyết các xung đột tại nơi làm việc. Từ đó, mối quan hệ của bạn với những thành viên trong đội nhóm cũng được phát triển tích cực và nâng cao hiệu suất tổng thể.
Ảnh: Unsplash
II. LÀM SAO PHÁT TRIỂN KHẢ NĂNG LÃNH ĐẠO
1. Đặt cho mình những mục tiêu ngắn hạn
Đặt ra được mục tiêu ngắn hạn giúp bạn tổ chức các nguồn lực của mình và xác định nhiệm vụ nào cần được ưu tiên, từ đó tạo ra được mục tiêu nghề nghiệp lâu dài.
Ví dụ, bạn có thể liệt kê ra danh sách các mục tiêu công việc của mình, các kỹ năng bạn muốn phát triển. Xác định rõ ràng được những gì mình muốn sẽ giúp bạn dễ dàng hiểu được đam mê của mình.
Ảnh: Unsplash
2. Nâng cao khả năng lãnh đạo thông qua việc phát triển kỹ năng mới
Phát triển những kỹ năng mới trong nghề nghiệp tạo điều kiện cho bạn mở rộng nền tảng kiến thức, cơ hội làm việc hiệu quả và nhiều khả năng thành công hơn. Ngoài ra, nó có thể làm nổi bật điểm mạnh cốt lõi của bạn tại nơi làm việc.
3. Hãy trở thành một người lắng nghe chủ động
Trở thành một người lắng nghe chủ động cho phép bạn giao tiếp hiệu quả để hình thành mối liên kết mật thiết với đội nhóm và khuyến khích tương tác tích cực. Điều này có thể đem lại hiệu quả cho bộ phận cùng cộng tác trong một dự án. Ngoài ra, bạn cũng có thể học hỏi từ những chuyên gia khác trong ngành của mình, giúp bạn nâng cao được kiến thức.
Ảnh: Unsplash
4. Truyền cảm hứng cho người khác
Những mối quan hệ sẽ trở nên mạnh mẽ khi bạn truyền cảm hứng để người khác có thể phát triển và thành công tại nơi làm việc. Và hiển nhiên, bạn nhận lại được lòng tôn trọng và nhóm làm việc của bạn sẽ đạt hiệu quả hơn. Truyền cảm hứng cho người khác cũng sẽ dẫn dắt bạn đến với những sự đột phát về ý tưởng.
5. Tích luỹ kinh nghiệm chuyên môn
Điều này giúp bạn phát triển kỹ năng và thực hành những phương thức làm việc ở các môi trường khác nhau. Nhờ đó, bạn có thể trở thành một nhà lãnh đạo chủ động hơn tại nơi làm việc, tăng cường khả năng quản lý, chẳng hạn như lên chiến lược cho quy trình làm việc mới hoặc thúc đẩy mọi người đạt được thành công.
Ảnh: freepik
6. Luôn có niềm đam mê với nghề nghiệp
Đam mê nghĩa là bạn mang trong mình những cảm xúc mạnh mẽ và tích cực gắn kết với nghề nghiệp. Khi bạn có đủ đam mê thì ắt hẳn sẽ dễ dàng dẫn đến những hiệu quả về mặt tổng thể. Điều này cũng giúp bạn học được các kỹ năng lãnh đạo nhanh hơn và đưa ra những quyết định nghề nghiệp có giá trị trong tương lai.
7. Đảm nhận những dự án mới
Tham gia vào các dự án mới là cách để bạn thử thách chính bản thân mình, học được những kỹ năng mới, cải thiện được phương thức giao tiếp. Đây cũng là cơ hội để bạn thể hiện những kỹ năng ở hiện tại, và dẫn bạn đến với con đường thăng tiến tốt nhất.
Ảnh: Unsplash
8. Giữ cho tâm trí được cởi mở
Bạn hãy cố gắng giữ trạng thái cởi mở về những ý tưởng mới tại nơi làm việc. Điều này giúp bạn cải thiện quy trình làm việc tại công ty và hiểu hơn về khả năng chuyên môn của mình, đồng thời tạo cảm hứng cho sự tự tin trong khả năng lãnh đạo của bạn.
9. Tìm hiểu những điểm mạnh của bản thân
Điều quan trọng là bạn phải biết điểm mạnh của mình nằm ở đâu, nghiên cứu rồi từ đó tìm hiểu những thông tin quan trọng để phát huy điểm cốt lõi đó trong sự nghiệp. Khía cạnh này có thể giúp bạn giải quyết được những thách thức khác nhau trên con đường sự nghiệp của mình.
Ngoài ra, nếu bạn giúp đồng nghiệp nhận ra những thế mạnh của họ, thì bạn sẽ truyền động lực để họ phát triển các kỹ năng mới, từ đó tạo ra sự cộng hưởng tuyệt vời từ thế mạnh của các bên khác nhau, đem lại hiệu quả tối đa cho dự án đang được thực hiện.
